人事考试资料网

　　【面试题目】上级部门要借调你，领导为此跟你谈话，你如何跟领导沟通，请现场模拟。

　　【政道解析】本题属于面向领导的情景模拟题，主要的话题是“与领导沟通借调上级部门”。根据题干，可向领导表达想要被借调的想法，打消领导对我借调期间工作任务的担忧，说明服从组织安排的态度等。具体如何作答，接下来结合题干展开具体分析。

　　审题点1：“上级部门要借调你，领导为此跟你谈话，你如何跟领导沟通”

　　此处交代题干主要信息。在机关内工作，借调到上级部门是锻炼提升、丰富履历的重要途径之一，有借调机会理应抓住。领导此时与你谈话，一般来说是与你说明借调情况、了解你本人意愿等，此时沟通中需考虑领导主要想法，如领导培养你、希望你有更好发展，沟通时应表达谢意;领导会担心你离开，工作会受影响，沟通中应打消领导担忧，比如科室同事成长快、易上手，你会远程协助等;领导想听听你的真实想法，沟通中你可以直言想去、阐述学习计划和后续归来打算，并且强调会服从领导安排等。

　　审题点2：“请现场模拟”

　　此处提出作答要求。与领导模拟沟通，在语气上不能过于随意，尤其是涉及借调工作，应凸显重视。在入题时，可考虑“领导与你沟通”的背景，即领导已经有了开场，我们可“顺着”往下说。在最终结束时，也应体现出“结尾”的意识，如服从领导和组织安排等。

　　综上本题的答题思路为：首先，顺利入题，表达对领导的谢意;其次，展开沟通，重在阐述你为啥想去、工作安排、学成计划等;最后，妥善收尾，表达以工作为重的态度。