人事考试资料网

　　根据合肥市滨湖医院发展的需要，我院体检中心需补充医务人员，现决定本着“公平、公开、择优”原则，面向社会公开招聘医务人员，具体事项公告如下：

　　一、招聘岗位及条件

　　(一)基本条件

　　1.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业;

　　2.身体健康，能够胜任工作;

　　3.有体检中心工作经验者优先;

　　4.在二级医院相关专业工作三年及以上者优先。

　　(二)招聘岗位：

　　二、招聘流程

　　招聘方式实行笔试和面试相结合的办法进行，招聘程序为：网上报名、笔试、面试、体检、公示、录用。

　　(一)报名

　　1、报名时间：2021年4月30日前将报名材料电子版发送至邮箱254489747@qq.com，(邮件标题及附件格式为“体检中心+岗位+姓名”格式)逾期不再接受报名。

　　2、报名材料：个人简历、身份证、毕业证、学位证、医师资格证、职称证等电子版。

　　(二)考试方法

　　1、考试方式：采取笔试、面试相结合的方式进行。

　　2、成绩合成：笔试和面试成绩按照5:5合成，按成绩排序为准。

　　(三)体检

　　根据应聘同一岗位综合成绩排名先后，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人选。

　　(四)公示

　　根据综合成绩和体检结果，经院办公会研究确定拟聘用人员，通过审核的拟聘用人员名单在合肥市第一人民医院网站网站公示7个工作日。

　　三、联系方式

　　政策咨询：0551-62183156

　　监督电话：0551-62183020

　　2021年3月30日