分类:宣城市

2023年宣城市广德市事业单位引进14人公告

为深入实施人才兴市战略,经广德市委人才工作领导小组研究,按照民主、公开、竞争、择优原则,拟面向社会引进14名急需紧缺人才。现将有关事项公告如下: 一、引进对象及资格条件 (一)引进对象 全日制研究生。具体要求详见附件1(2023年广德市事业单位引进人才岗位计划表)。 岗位条件中的专业及代码详见附件2(2023年广德市事业单位引进人才岗位设置参考专业目录)。考生所...

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2023年宣城市事业单位市县联动引进人才71人公告

为深入实施新时代人才强市战略,经研究,决定组织开展2023年宣城市事业单位市县联动引进急需紧缺专业人才工作。现将有关事项公告如下: 一、引进计划 全市计划引进急需紧缺专业人才71人(市直事业单位41人、县市区事业单位30人),具体岗位、学历、专业等要求详见《2023年宣城市事业单位市县联动引进急需紧缺专业人才岗位表》(附件1)。 二、资格条件 1.博士研究生年龄一般...

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2023年宣城市广德市引进高层次医疗卫生人才15人公告

为深入贯彻人才强卫战略,加快我市医疗卫生高层次人才队伍建设,经广德市委人才工作领导小组研究,决定按照民主、公开、竞争、择优原则,面向社会引进15名高层次医疗卫生人才。现将有关事项公告如下: 一、引进对象及资格条件 (一)引进对象 普通高校全日制本科生(取得规培证的执业医师)及以上层次人才,具体要求详见附件1(《2023年广德市引进高层次医疗卫生人才岗位计...

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2023年宣城市公安局招聘警务辅助人员199人公告

根据工作需要,宣城市公安局面向社会开展2023年度警务辅助人员招聘工作,计划招聘警务辅助人员199名。现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位、数量 本次招聘警务辅助人员(以下简称辅警)共199名(含高校毕业生103名)。其中宣城市公安局宣州分局121名(含高校毕业生64名);泾县公安局26名(含高校毕业生13名);绩溪县公安局52名(含高校毕业生26名)。具体岗位及相应条件等详见《宣城市...

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2023年宣城市郎溪县“政聘企培”事业单位储备人才引进20人公告

为深入贯彻执行《关于持续深化一改两为促进民营经济发展壮大的若干举措》,积极推进政聘企培人才引进新模式,加快科技创新人才引进,结合我县实际,决定开展2023年郎溪县政聘企培事业单位储备人才引进工作,现将有关事项公告如下: 一、引进原则 坚持德才兼备、以德为先的用人标准,按照公开、公正、平等、竞争、择优的原则,实行自愿报名、择优选拔、双向选择、共...

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2023年宣城市郎溪县卫健系统引进急需紧缺专业人才21人公告

为深入实施人才兴县战略,加快打造郎溪人才集聚高地,根据《郎溪县急需紧缺专业人才引进实施办法》,经研究,决定开展2023年郎溪县卫健系统急需紧缺专业人才引进工作。现就有关事项公告如下: 一、引进原则 急需紧缺专业人才引进按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。 二、引进计划 计划引进卫健系统急需紧缺专业人才21名,具体岗位、学历(学...

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2023年宣城市泾县乡村振兴发展有限公司招聘6人公告

泾县国控集团下属子公司泾县乡村振兴发展有限公司(简称乡村振兴公司)是经泾县人民政府批准的县属国有企业,成立于2020年6月,注册资本3亿元,位于安徽省宣城市泾县泾川镇泾县新农村商业银行12楼。因公司发展需要,现面向社会公开招聘工作人员6名,有关事项公告如下: 一、招考原则 坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、公正、择优的原则,面向社会公开招考。 二...

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2023年宣城市旌德县事业单位引进急需紧缺专业人才25人公告

为深入实施人才兴县战略,大力引进事业单位急需紧缺专业人才,服务全县经济社会事业高质量发展。经研究,决定组织开展2023年旌德县事业单位引进急需紧缺专业人才工作。现将有关事项公告如下: 一、引进计划 全县共计划自主引进急需紧缺专业人才25名,具体岗位、学历、专业等要求详见《2023年旌德县事业单位引进急需紧缺专业人才需求计划》(附件1)。 二、引进人员条件...

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2023年宣城市旌德县事业单位、国有企业引进急需紧缺专业人才25人公告

为深入实施人才兴县战略,大力引进事业单位急需紧缺专业人才,服务全县经济社会事业高质量发展。经研究,决定组织开展2023年旌德县事业单位、国有企业引进急需紧缺专业人才工作。现将有关事项公告如下: 一、引进计划 全县共计划自主引进急需紧缺专业人才25名,具体岗位、学历、专业等要求详见《2023年旌德县事业单位、国有企业引进急需紧缺专业人才需求计划》(附件...

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2023年宣城市宁国市乡村振兴投资集团有限公司及子公司招聘6人公告

宁国市乡村振兴投资集团有限公司为市属国有独资企业。因业务发展需要,乡投集团及其子公司计划公开招聘6名工作人员。现将有关事项公告如下: 一、招聘原则 按照任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取结构化面试和考察相结合的方式,坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。 要求拥护中华人民共和国宪法,具备良好政治素质和团队精神,遵纪守法,品行端正;具有符合...

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