面试模拟:演讲比赛

  【模拟试题】

  你所在的单位准备和兄弟单位举行一次关于理想信念的演讲比赛,领导让你来负责组织,你会怎么开展?

  【参考答案】

  与兄弟单位共同举办演讲比赛,目的是强化职工的理想信念认识,加强单位间的沟通交流,丰富职工的文化生活,形成良好的工作氛围。如果领导让我来负责,我会:

  第一,与兄弟单位商讨确定比赛的具体方案,包括时间地点、报名方式、赛制流程、评分标准等。同时,确定评委人选,可邀请本单位及兄弟单位的领导担任评委。

  第二,做好宣传动员,通过宣传栏张贴、单位官网发公告等渠道发布此次活动,写明召开的时间、地点等,广泛宣传。此外,通过召开动员会等形式,号召大家积极参与。

  第三,做好报名工作,以部门为单位,组织报名,再分别由两个单位汇总。如果报名人数较多,可先在本单位内进行初赛筛选。

  第四,奖项设置。本次比赛根据选手在比赛中的表现可预设三种类型奖项,比如,设置单项奖三名,分别从形象、演讲内容、演讲技巧表现突出者中选出;设置综合奖六名,根据评分细则及选手的综合表现评选出,分别为一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名。

  第五,赛程设置上,比赛共分三个环节:以“理想信念是灯,照亮我们前行”为主题的命题演讲、现场抽取题目即兴演讲和选手答辩。现场组织选手进行抽签来决定上场顺序。评委根据选手表现和评分细则进行打分,工作人员每三人收集一次并按要求进行计分。

  第六,比赛结束后,邀请单位领导为获奖者颁奖,并合影。在单位网站上对本次比赛的影像和文字资料进行宣传,从而鼓舞单位员工能够更好地坚定理想信念,投入到未来工作中。

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