2023年合肥事业单位面试真题预测:贵于能改过

  【面试题目】不贵于无过,而贵于能改过。请谈谈你对这句话的看法。

  【政道解析】本道题属于态度观点题。题干涉及王阳明对于对待过失的解读,即“可贵的不是无过,而是能够改过”,故可以分别分析这两句话的含义,通过道理及举例论证说明其正确性,最后落实到自身谈自己如何对待过失。具体如何作答,接下来结合题干详细剖析。

  审题点1:“不贵于无过”

  “不贵于无过”是指可贵的不是没有过失。这体现了发生过错是可以被理解及接受的。考生答题时可以思考过失值得被接受的原因,并举例进行论证,比如从客观上看,每个人都会犯错,所以存在过失属于客观普遍的现象,故我们需要学会包容。而在例子方面则可以思考包容过失所带来的好处,如容错机制推动创新等。

  审题点2:“而贵于能改过”

  “而贵于能改过”是指可贵的是能够改正错误,这体现了知错能改的重要性及必要性。答题时可以列举知错就改的例子加以佐证。比如按照时间顺序列举古代曾国藩修正自我、现代共产党员批评与自我批评等例子。最后再结合自身,从包容接受过失以及认识纠正过失的角度出发,谈自己与过失的相处之道。

  因此,本道题的答题思路是:首先,明确观点,说明这一话语的指导价值;其次,分别分析不贵于无过、贵于能改过的正确性,并举例加以论证;最后,落实自身谈自己以后的做法。

本站重点推荐>>>公考笔试面试体验课
本文链接:www.ahpta.com.cn/beikao/20789.html;本站拥有强大的搜索功能,请至网页顶部点击“放大镜”按钮使用,但只能匹配搜索标题哦!如果对应的文章中有您要找的内容,请继续按CTRL+F键进一步搜索!