为充实庐江县城区等有关学校师资力量，经研究决定，面向县内在编在岗教师公开选调一批人员进入城区等有关学校任教。现就选调工作有关事项公告如下： 一、选调名额 城区学校、合肥市四十二中南城分校面向我县农村学校选调在编在岗教师100名，其中城区学校初中教师17名，合肥市四十二中南城分校初中教师3名，城区小学教师80名。具体岗位及名额见附件1、2。 二、选调范...

为进一步推动庐阳区教育事业高质量发展，全面加强我区中小学师资力量，持续打造教育人才高地，2023年庐阳区面向社会公开选调15名优秀中小学教师，制定本公告。 一、选调原则 坚持公平、公开、竞争、择优的原则。 二、选调岗位及选调条件(资格、荣誉称号认定时间为报名截止日) 本次共选调中小学优秀教师15名，其中中学11名，小学4名(庐阳区管理的在职在编人员不得报考...

为进一步加强我县教育领域人才队伍建设，推动我县教育事业高质量健康发展，结合我县教育教学需求引进教育人才。现将灵璧县2023年公开引进县外在编在岗教师工作有关事项公告如下： 一、引进原则 (一)坚持公开、公平、公正原则。 (二)坚持空编准入原则。 (三)坚持区域对等原则。原编制在城区学校引进到城区学校，原编制在农村学校引进到农村学校。 (四)坚持实绩优先原则...

为拓宽选人用人渠道，加强干部队伍建设，宿州市督查信息中心决定公开选调事业单位工作人员，现就有关事项公告如下： 一、选调计划 宿州市督查信息中心公开选调事业单位工作人员3名。 二、选调范围和条件 选调对象为大学专科以上毕业生以及符合选调岗位条件的人员，且必须符合以下条件： (一)宿州市市直全额拨款事业单位在编在岗科级及以下工作人员(不含试用期工作人...

为进一步加强排水行业管理，优化干部队伍结构，经县委编委研究同意，在全县公开选调2名事业单位工作人员到县住建局工作，现将有关事项公告如下： 一、选调岗位及数量 南陵县住建局下属事业单位排水管理处岗位2个。详见《南陵县住建局面向全县选调事业单位人员职位表》(附件1)。 二、选调范围和资格条件 (一)选调范围 南陵县全额拨款乡镇事业单位在编在岗人员(教育、...

为贯彻落实安徽省教育厅、安徽省机构编制委员会办公室、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省财政厅提出《关于中小学教师县管校聘管理改革的指导意见》《中共亳州市委教育工委 亳州市人民政府教育督导委员会关于印发亳州市基础教育质量提升三年行动计划(2022-2024)的通知》和《关于印发2022年亳州市城区义务教育阶段学校面向农村积分制遴选教师量化评分表的通知》等文...

为建设一支高素质、专业化、创新型的教研员队伍，完成市委市政府2023年教育和体育事业发展重点工作，经区委机构编制、区人社部门同意，决定公开选调10名专职教研员，现将有关事项公告如下： 一、选调计划 中学学段语文、物理、历史、化学、生物、体育与健康各1名;小学学段语文、数学、英语各1名;中小学教育质量监测与评价教研员1名。 选调同一岗位应形成竞争，选调岗...

为进一步加强新时期教师队伍建设，优化我县教育人才引进、培养环境，建立一支高素质的教师队伍，经县机关事业单位公开考录、招聘、引进工作人员领导小组同意，现将2023年我县公开引进(调入)县外在编在职教师有关事项公告如下： 一、引进原则 (一)坚持空编可进原则。 (二)坚持公开、公平、公正原则。教师引进工作在县机关事业单位公开考录、招聘、引进工作人员领导小...

经区委编委同意，由区委组织部统一组织开展安徽六安叶集经济开发区公开选调事业人员工作。为做好此次公开选调工作，现就有关事项公告如下： 一、选调的原则 (一)坚持公平、公正、公开的原则; (二)坚持单位用人自主权与组织调控相结合的原则; (三)坚持本人自愿和组织决定相结合的原则; (四)坚持规范、稳妥、有序的原则，确保干部队伍稳定、思想稳定、工作稳定。 二、选...

为解决城区公办幼儿园秋学期增班后教师缺编问题，根据区委编委《关于确定2023年度金安区教育系统各类教师招聘及调动名额的通知》(金编〔2023〕11号)精神，经研究决定，面向全区农村公办幼儿园教师，通过考试选调若干名幼儿园教师到城区幼儿园任教，现将有关事项公告如下： 一、选调人数 选调幼儿教师50名。 城区幼儿园，因各种原因，除选调50名教师外仍需增加顶岗培训...