2022年合肥科技农村商业银行IT专业岗位招聘8人公告

  合肥科技农村商业银行于2007年2月14日挂牌成立,是全国省会城市首家农村商业银行,也是安徽农金系统唯一外部评级AA+和资产规模破千亿的农商银行。目前注册资本18亿元,下辖78家营业网点(含4家异地分支行)。截至2022年二季度末,全行资产总额1194.03亿元。

  近年来,立足现代商业银行经营模式,深耕科技金融,依托零售转型开创发展新格局。围绕“健全的组织管理体系、完善的产品创新体系、全面的风险管控体系、有效的资本补充体系、系统的市场营销体系、科学的激励考核体系、先进的科技支撑体系、积极的企业文化体系”等八大体系建设,逐步成为“管理规范化、经营特色化、服务差异化、运作市场化”的现代商业银行,取得的成绩受到了多方肯定,先后获得“银行业支持地方经济建设一等奖”、“合肥市五一劳动奖状”等各类奖项60余项。

  为加快数字化转型下的科技人才队伍建设,持续壮大我行信息科技人才队伍,现公开招聘以下工作人员:

  一、招聘岗位及要求

  招聘岗位:研发工程师

  工作地点:合肥

  招聘人数:8名

  招聘要求:

  1.35周岁以下(1987年1月1日以后出生),大学本科及以上学历,学士及以上学位,计算机相关专业;

  2.3年以上开发工作经验;

  3.精通SpringMVC、SpringBoot、Mybatis等开源框架,了解工作原理,熟悉常用中间件的使用;

  4.精通SQL,熟悉MySQL、Oracle、DB2等数据库中的一种;

  5.熟悉SVN、GIT、MAVEN、Gradle 等项目版本管理及构建工具;

  6.熟悉Tomcat、Apache、Nginx等服务的配置及优化;

  7.熟练掌握Linux常用命令;

  8.具有银行相关项目建设经验者,条件可以适当放宽;

  9.品行端正,身心健康,形象良好,无不良记录;工作责任心强,具备较强的沟通协调能力和合作创新能力;

  10.符合合肥科技农村商业银行亲属回避的有关规定以及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》。

  二、用工形式

  与本行签订正式劳动合同。

  三、报名方式

  符合以上条件应聘者请登录http://61.190.41.24:9099/,按相关要求填报《合肥科技农村商业银行2022年IT专业岗位招聘报名表》,报名截止日期2022年9月8日。招聘工作的相关信息将在本行网站(www.hfrcbc.com)上发布。

  四、咨询、监督电话

  (一)考务咨询:0551-65196371

  (二)监督举报:0551-65196682

  五、相关说明

  (一)应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。

  (二)在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者,对未能进入下一环节的应聘者,我行不再通知。

  (三)在招聘各环节中,应聘者提供的资料概不退还。

  (四)合肥科技农村商业银行对本次招聘拥有最终解释权。

  六、温馨提示

  敬请广大考生注意:

  1.合肥科技农村商业银行2022年IT专业岗位招聘启事通过官方渠道和前程无忧招聘平台发布,未通过任何其他渠道对外发布社会招聘公告,其他网站招聘信息均不属实。

  2.合肥科技农村商业银行2022年IT专业岗位招聘流程为:简历投递、简历筛选、预面试笔试、面试、体检和录用通知。本次招聘为对外公开招聘,不存在内推、猎头等其他招聘方式。

  3.本行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息。在招聘过程中,本行不会向应聘者收取任何费用。

  4.侵权人在冒名网站或通过其它途径所作的一切行为(包括但不限于发布虚假招聘信息、培训信息等)与本行无关,请广大应聘者审慎识别,谨防上当受骗。

  5.本行将保留追究相关侵权人法律责任的权利。

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