为深入贯彻落实人才归宿行动，围绕宿州市埇桥区经济社会发展需求，引进培育素质优良、结构优化、布局合理的人才队伍，投入经济社会发展一线。经研究，决定面向社会公开引进一批储备人才。现将相关事项公告如下： 一、引进对象 (一)全国双一流重点高校全日制本科学历毕业生; (二)全日制硕士研究生及以上学历高校毕业生; 高校定向培养、委托培养、在职培养和网络学院...

为进一步提升埇桥区师资力量,建立一支高素质的教师队伍，经研究，决定2024 年面向社会公开引进埇桥区外在编在职教师。现将有关事项公告如下: 一、引进原则 1.坚持公平、公正、公开。 2.坚持竞争、择优。 3.坚持缺编引进。 二、引进对象 在埇桥区以外工作的在编在职的教师。 三、引进计划 埇桥区2024年计划引进区外在编在职教师100名(具体计划见附件1)。本次公告在埇桥区人...

为进一步优化村干部队伍建设，助推乡村振兴。经研究，决定面向社会公开招聘一批村级选青后备干部。有关事项公告如下： 一、招聘计划 全区计划招聘214人(含东部新城12人、汴北新区2人)。 二、招聘条件 (1)政治立场坚定，对党忠诚老实，四个意识强，能坚定拥护两个确立，坚决做到两个维护; (2)具有国家承认的大学专科及以上学历，2024年毕业的高校毕业生须于2024年7月31日前...

为做好2024年度宿州市埇桥区中小学新任教师公开招聘工作，根据《安徽省教育厅 安徽省人力资源和社会保障厅 安徽省机构编制委员会办公室 安徽省财政厅关于进一步改进和完善中小学新任教师公开招聘工作通知》(皖教〔2019〕29号)和省教育厅 省委编办 省财政厅 省人社厅《关于进一步完善中小学教师招聘主体责任的通知》(皖教秘师〔2020〕90号)文件精神，现将有关事项公告如下...

为进一步充实社区工作力量，优化社区队伍结构，加强基层治理体系和治理能力现代化建设，经区政府同意，决定开展2023年埇桥区社区专职工作者公开招聘工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 按照公开、平等、竞争的原则，统一组织招聘，按照规定程序，择优录取。 二、招聘计划 本次计划公开招聘社区专职工作者97名(其中20个岗位面向镇后续补充并在岗的专职扶贫人...

为进一步加强村干部队伍建设，助推乡村振兴。经研究，决定招聘一批村级选青后备干部。有关事项公告如下： 一、招聘计划 1.面向参加2023年宿州市埇桥区事业单位招聘笔试未聘用人员招聘65人(含东部新城6人)。 2.拟计划面向社会公开招聘152人，招聘公告另行发布。 二、招聘对象 参加2023年宿州市埇桥区事业单位公开招聘笔试且笔试成绩达到笔试最低控制合格分数线(总分高于...

宿州市埇桥区汴河中心小学始建于1954年，办学历史悠久、与时俱进、快速发展，学校规模不断扩大。学校在编老师50余名，教学经验丰富，资历深厚。为满足学校高质量发展需要，现面向社会公开招聘优秀教师加入我们的团队。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 公开、公平、公正，择优录取。 二、招聘岗位计划 小学语文3名、小学数学8名 三、招聘条件 (一)热爱教育事业，...

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中共中央组织部、人力资源社会保障部、退役军人事务部、中央军委政治工作部、全国双拥工作领导小组办公室《关于进一步做好军人随军家属就业安置工作的通知》(军政〔2022〕54号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)，结合...

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中央军委国防动员部《关于加强民兵军事训练基地规划使用管理的通知》(军动〔2022〕577号)，中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)及《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的实施意见》(皖人社发〔2017〕21号...

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)及《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的实施意见》(皖人社发〔2017〕21号)等规定和要求，现将2023年宿州市埇桥区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下： 一、招...